IfSG/§20a - Arbeitsrechtliche Handreichung zur Impfpflicht in Gesundheits-, Pflege- und Betreuungseinrichtungen zum Schutz vor Coronavirus-Krankheit § 20a IfSG (Stand 10.01.2022, ergänzt 17.01.2022, 27.01.2022 und 21.02.2022)

21.02.2022:

Ergänzt wurde die dritte Aktualisierung der arbeitsrechtlichen Handreichung zur einrichtungsbezogenen Impfpflicht des Paritätischen Gesamtverbandes mit Stand 21.02.22. Die Aktualisierungen sind farblich markiert.

 

27.01.2022:

Ergänzt wurde im Downloadbereich die 2. Aktualisierung der arbeitsrechtlichen Handreichung.

 

17.01.2022:

Ergänzt wurde eine erste Aktualisierung der arbeitsrechtlichen Handreichung. Die Änderungen sind kursiv und rot gekennzeichnet. Weitere Aktualisierungen werden absehbar folgen.

 

Nebenstehend finden paritätische Mitgliedseinrichtungen eine arbeitsrechtliche Handreichung zur einrichtungsbezogenen Impfpflicht von Dr. Ingo Vollgraf, Referent für Arbeits- und Zivilrecht beim Paritätischen Gesamtverband mit Bearbeitungsstand 10.01.2022.

 

Verknüpfte Artikel:

IfSG/§20a - BMG-FAQ zur einrichtungsbezogenen Impfpflicht in medizinischen und pflegerischen Einrichtungen (Stand 23./27.12.21)

IfSG/§20a - BMG-FAQ zur einrichtungsbezogenen Impfpflicht in medizinischen und pflegerischen Einrichtungen (Stand 11.02.22, ergänzt 16.02.2022)

 

Downloads für Mitglieder:

22_0110 Gesamtverband Parität: Impfpflicht arbeitsrechtliche Handreichung 10 01 22

pdf 22 0117 Impfpflicht arbeitsrechtliche Handreichung erste Aktualisierung (225 KB)

pdf 22_0127 Impfpflicht arbeitsrechtliche Handreichung zweite Aktualisierung (248 KB)

pdf 22 0221 Impfpflicht arbeitsrechtliche Handreichung dritte Aktualisierung (246 KB)

 

Kategorie: Corona-Pandemie / SARS-Covid-19
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